3 tips sobre la multiculturalidad en los negocios

ExpokNews

19 agosto 2013 

Geert Hofstede, psicólogo social y antropólogo holandés, lleva casi medio siglo estudiando la interacción entre culturas. Su trabajo ha servido para comprender el papel que tiene la cultura de las personas en el ambiente del lugar de trabajo, y así aprovechar la diversidad cultural. Pará ello Geert desarrolló el ‘Modelo de las Cinco Dimensiones’, una escala capaz de cuantificar, calificar y medir las relaciones internas y con otras naciones de las personas en diferentes países de acuerdo con su organización y su cultura. Su regla de oro básicamente se basa en que cada persona es diferente.

Fundamentalmente trata de una entrevista que le hacen al Psicólogo social  Hofstede en donde le realizan cierto tipo de preguntas sobre la importancia que tiene la multiculturalidad en los negocios sobre todo para la cultura oriental que es muy diferente a la occidental por lo que hay que tener cuidado a la hora de negociar para no irrespetar el protocolo cultural, de modo que siempre  se debe procurar  ver todo desde los ojos de la otra persona con la que se trata dialogar para llegar a un acuerdo comercial.

Este tipo de artículos me ayudan a enriquecer mi conocimiento para aplicarlo en mi carrera de Negocios internacionales ya que me enseñan diversos aspectos clave que  debo tener en cuenta a la hora de negociar ; Me enseño que aunque tenga conocimiento sobre mi propia  cultura no debo descuidarla ya que un país presenta muchas subculturas que a veces ni sabíamos que existían por lo que es más  fácil caer en errores  ya que entramos en la negociación con mucha confianza y luego nos damos cuenta de que podemos cometer un grave error .